LE POSTE
Leader mondial en conception, fabrication et installation d’équipements de cave. PERA-PELLENC est reconnu pour la qualité de son service client : conseils techniques, œnologiques et service après-vente.
La société PERA-PELLENC (Florensac-34) s’adresse depuis plus de 120 ans aux professionnels en associant le respect de la tradition et des nouvelles technologies à la fois performantes et de qualité.
Effectif de PERA-PELLENC : 196 salariés – CA 2022 : 38 M€ - 39% à l’export
Dans le cadre de sa politique de recrutement, PERA-PELLENC est ouvert à la différence et investit dans les compétences pour tous, du débutant au sénior (H/F/D).
► LES MISSIONS
Au sein du groupe international PELLENC, venez rejoindre la société PERA-PELLENC, siège de l’activité cave basé à Florensac dans l’Hérault. Entreprise industrielle d’environ 200 salariés travaillant pour le secteur vinicole, nous exportons notre savoir-faire dans le monde entier.
Souhaitant proposer toujours plus de solutions innovantes à nos clients, nous recrutons un/une Responsable des Etudes R&D (H/F/D). Rattaché(e) au Directeur de la BU cave Pera Oenoprocess, vous piloterez l’équipe de recherche et développement des nouveaux produits et de leur vie série, tout en ayant une activité opérationnelle de conception et gestion de projet. Vous analyserez les demandes de nouveaux produits remontées par le département applications oenologiques, coordonnerez et validerez les réponses en matière de faisabilité et de chiffrage.
A ce titre, vos missions seront notamment de :
- Le pilotage de l’activité R&D :
o Superviser les différents projets en collaboration avec les autres services (département applications oenologiques, marketing produit, atelier et SAV) ;
o Elaborer les avant-projets et le cahier des charges technologique avec le département applications oenologiques ;
o Piloter l’avancement des projets et en effectuer le suivi des projets (budgets et plannings) dans un objectif de respecter les livrables ;
o Restituer l’avancement des projets et assurer le reporting ;
o Assurer la supervision des dossiers industriels produits par les collaborateurs ;
o Animer la dynamique de dépôt et de suivi des brevets (PI) ;
o Construire et gérer les dossiers de financement de la recherche (CIR, …) ;
o Être garant(e) de la qualité et de la conformité des produits ;
o S’assurer du respect des normes et de la réglementation en vigueur.
- La conception, le développement, la mise au point de produits nouveaux et/ou l’amélioration de produits existants :
o Réaliser les études techniques et les consultations de fournisseurs/sous-traitants en ayant toujours à l’esprit la gestion des délais et des budgets ;
o Superviser la gestion du parc existant, ses évolutions ainsi que la gestion de l’obsolescence dans le respect des budgets déterminés ;
o Participer à la réalisation des prototypes avec notre atelier de production ;
o Réaliser et superviser les essais sur site et sur le terrain ;
o Construire et suivre le dossier industriel (3D, plan de détails, nomenclatures, dossier CE).
- Le management des équipes rattachées :
o Manager l’équipe de concepteurs mécaniciens, automaticiens, électriciens et techniciens prototypes rattachés aux produits (environ huit collaborateurs) avec le support de votre Adjoint – Délégué Automatisme/Electricité ;
o Recruter, former, motiver vos équipes ;
o Assurer le lien avec les autres services ;
o Réaliser le suivi et la gestion du budget ainsi que de l’ensemble des indicateurs de votre service ;
o Être garant(e) du respect de la sécurité au sein de votre service (formations obligatoires, respect des règles sur site et chez les clients, …).
Cette liste n’est pas limitative et est non exhaustive. Vous serez également amené(e) à collaborer en liaison étroite avec les autres services de la société sur des projets transverses.
Voici le parcours d’intégration et d’accompagnement qui sera déployé pour une prise en main optimale du poste :
- A court terme (sur une année après votre arrivée) :
o Manager l’équipe Bureaux d’Etudes mécanique et prototype ;
o Prendre en charge les projets R&D (conception et gestion de projets) ;
o Être moteur dans l’optimisation des échanges avec les autres services de la société (processus, datas, coordination, …).
- Après une première saison au sein de la société : prise en charge du périmètre global du poste
► INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
o Type de contrat : CDI / Statut Cadre - Forfait 218 jours/ an
o Début du contrat : au plus tôt
o Salaire : 60-65K€ bruts/an selon profil et expérience
o PC et téléphone mobile
o Localisation : basé à Florensac (34510) avec déplacements régionaux, nationaux et internationaux ponctuels
o Forte saisonnalité de l'activité en fonction des périodes de vendange
